اوپنایآی میگوید با استفاده از هوش مصنوعی فرد مظنون به کارگذاری دستگاه شنود در دفترش را شناسایی کرد
یادداشت: تامسون رویترز
اوپنایآی روز سهشنبه اعلام کرد اداره تحقیقات فدرال آمریکا (FBI) یکی از کارکنان این شرکت را در ارتباط با یک دستگاه شنود پیشرفته که بهصورت مخفیانه در یکی از دفاتر این شرکت قرار داده شده بود، بازداشت کرده است.
شرکت فناوری میگوید تحقیقات FBI ادامه دارد و یک نفر بازداشت شده است

شرکت سازنده چتجیپیتی گفت از مدلهای داخلی هوش مصنوعی خود برای شناسایی فردی که این دستگاه را کار گذاشته بود و همچنین ردیابی منشأ آن استفاده کرده است. این شرکت این موضوع را در پستی در شبکه اجتماعی ایکس اعلام کرد.
اوپنایآی در بیانیه خود گفت: «در حال حاضر هیچ نشانهای نداریم که این فرد بهطور نامناسب به وزن مدلها، کد منبع یا دادههای مشتریان دسترسی پیدا کرده باشد یا آنها را خارج کرده باشد. این کارمند اخراج شده است.»
این شرکت اعلام کرد برنامه امنیتی آن برای مقابله با طیف گستردهای از تهدیدها طراحی شده است؛ از خطرات داخلی گرفته تا مجرمان سایبری و دولتها. اوپنایآی افزود این پرونده نمونهای از چگونگی کمک هوش مصنوعی به مقابله با تهدیدهای امنیتی پیچیده است.
اوپنایآی گفت موضوع را به FBI ارجاع داده و این نهاد همچنان در حال بررسی پرونده است. FBI بلافاصله به درخواست رویترز برای ارائه جزئیات بیشتر پاسخ نداد.
تماشا کنید | درخواست برای ایجاد تدابیر حفاظتی جهانی درباره هوش مصنوعی:

رهبران حوزه هوش مصنوعی در این هفته درباره خطرات این فناوری به شورای امنیت سازمان ملل توضیح دادند. سم آلتمن، مدیرعامل اوپنایآی، خواستار ایجاد تدابیر حفاظتی جهانی شد، اما تعیین استانداردها را به دولتهای مختلف واگذار کرد. دونالد ترامپ، رئیسجمهور آمریکا، به سازمان ملل گفت که با مقرراتگذاری درباره هوش مصنوعی مخالف است.
اوایل امسال، مردی در تگزاس به پرتاب کوکتل مولوتف به خانه سم آلتمن، مدیرعامل اوپنایآی، و تلاش برای به آتش کشیدن مقر این شرکت هوش مصنوعی متهم شد.
اوپنایآی بهدلیل رخدادهای امنیتی مرتبط با سامانههای هوش مصنوعی خود با بررسیهای بیشتری روبهرو شده است. رویترز و دیگر رسانهها اخیراً گزارش دادند که این شرکت به سرمایهگذاران اعلام کرده درآمد سالانهشده آن در ماه سپتامبر نزدیک به ۵۰ میلیارد دلار آمریکا بوده که نسبت به رقمی که پیشتر اعلام کرده بود، کاهش داشته است.
اوپنایآی روز جمعه اعلام کرد پس از تحقیقات درباره نقض سیاستهای شرکت در زمینه مدیریت اطلاعات حساس، سه پژوهشگر را اخراج کرده است.
این بیانیه پس از آن منتشر شد که پژوهشگران، جاسمین وانگ، تومک کورباک و میکیتا بالِسنی، نامهای منتشر کردند و در آن جزئیات شرایط اخراج خود را توضیح دادند. آنها استدلال کردند که اخراجهای ناگهانی میتواند میان کارکنان ابهام ایجاد کند و به فرهنگی آسیب بزند که به پژوهشگران اجازه داده بود نگرانیهای مربوط به ایمنی را مطرح کنند.
